Santo Domingo, RD.- El Instituto Dominicano de Aviación Civil (IDAC), a través de su Dirección de Planificación y Desarrollo (DPD) y en colaboración con el Ministerio de Economía, Planificación y Desarrollo (MEPyD), impartió a funcionarios y servidores la charla “Acoso laboral y sexual”, basada en la campaña de sensibilización de tolerancia cero con el acoso laboral y la prevención de violencia de género y contra las mujeres que se lleva a cabo en todas las instituciones del Estado.
La está incorporada en los planes de Acción y de la Matriz del Sello de Igualdad de Género y en las Políticas de Igualdad de Género de esas instituciones, y tiene como objetivo principal contribuir y apoyar las políticas públicas en el marco de la Ley de la Estrategia Nacional de Desarrollo de la República Dominicana 2030 (ley 1-12).
Las charlas tuvieron lugar en el salón de actos del MEPyD para el personal de la sede central y en el aula magna de la Academia Superior de Ciencias Aeronáuticas (ASCA) para los empleados del Complejo Aeronáutico Norge Botello, y fueron impartidas por Violeta Quezada, encargada del departamento de Articulación de Gestión de Género de la Dirección de Coordinación Intersectorial del Ministerio de la Mujer.
Quezada sostuvo que “el acoso laboral se resume como el conjunto de comportamientos e intenciones y poco éticos que de manera frecuente y prolongada se dirigen hacia otra persona valiéndose de un poder real o ficticio, con el fin de provocar miedo”.
Mientras, el coordinador de Responsabilidad Social y miembro del Comité de Igualdad de Género, Luis Abreu, resaltó el compromiso asumido por el IDAC y su director general Alejandro Herrera en ese contexto, y agradeció el apoyo de la coordinadora del Comité de Igualdad de Género de esa entidad, que tiene como objetivo cumplir la primera etapa de sensibilización a grupos específicos de la institución con miras a cumplir con el plan de acción para lograr el Sello de Igualdad de Género “IGUALANDO RD” para el sector público.
Las charlas fueron dirigidas a directores, subdirectores, encargados departamentales, coordinadores de áreas y todo el personal del IDAC y el MEPyD.
Participaron, además, la directora de la Oficina de Equidad de Género y Desarrollo (OEGD) del Ministerio de Interior y Policía (MIP) Massiel Aquino; Milagros Almonte Alonzo del departamento de Equidad de Género de la Dirección Nacional de Control de Drogas (DNCD); la asesora en política de igualdad de género del Ministerio de Educación (MINERD) Petra Pineda, el subdirector del IDAC Eliseo Zorrilla, del departamento de Relaciones Interinstitucionales (DRI) y Paula Ríos, coordinadora de Comisión de Ética Pública-IDAC, así como empleados de diversas áreas de la institución.
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